證明個人品牌價值的 15 個統計數據

隨著科技的快速進步,我們感知人類和周圍環境的時間和方式也發生了變化。如今,由於個人品牌的出現以及培養線上聲譽的機會,以不同的方式被感知或培證明個人品牌價值的 15 個統計數據養大量追隨者並成為行業明星變得前所未有的容易。我們的網路聲譽就像一把雙面刃,它既可以是您最強大的資產,也可以是您最大的負債。

對於任何想要發展業務的人來說

個人品牌越來越成為一種要求;獲得夢想的工作;或將他們的職業生涯提升到一個新的水平,而不是競爭優勢。

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以下10個重要統計數據證明了 喀麥隆電話號碼數據 個人品牌的重要性和價值:

92% 的人相信個人(即使他們不認識)的推薦而不是品牌的推薦。

優先考慮部落格的行銷人員獲得正投資報酬率的可能性高出 13 倍。

使用社群媒體作為銷售技巧

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一部分的銷售代表的銷售額超過 78% 的同行。

在所有網路使用者中,65% 的人將線上搜尋視為有關個人和公司的最值得信賴的資訊來源。這比任何其他線上或離線來源都具有更高的信任度。

一致性是關鍵:人們需要 5-7 次印象才能記住一個品牌。

70% 的美國招募人員和人力資源專業 有機搜尋在確保長期業務成功中的作用 人士根據網路上找到的資訊拒絕了候選人。

85% 的美國招募人員和人力資源專業人士表示,員工的線上聲譽至少在某種程度上影響了他們的招募決策。近一半的人表示,強大的證明個人品牌價值的 15 個統計數據路聲譽在很大程度上影響了他們的招募決定。

在所有招聘人員中,95% 的人認為就業市場的競爭將保持或變得更加激烈。如果您無法在網路上脫穎而出,您的競爭對手就會。

90% 的招募人員表示,他們對潛在候選人進行了線上研究。

透過員工社群媒體活動開發的潛在客戶的轉換頻率比其他潛在客戶高 7 倍。

事實證明,我們對人的信任多於對品牌 喬丹20  的信任,我們與人的互動多於與品牌的互動。對於公司來說,開始鼓勵和培訓員工利用社交媒體、部落格、證明個人品牌價值的 15 個統計數據影片和網路研討會等免費工具參與線上活動並建立自己的地位至關重要。這一步不僅有利於員工本身,也有利於您的公司。

如今,人們的生活

如此忙碌,如果您不努力脫穎而出,就有可能被拋在後面。成功的公司需要傑出的員工,衡量這一點的一種方法是透過你的網路聲譽。

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